Accompagné par joyce directeur général de l'entreprise sur la division de notre environnement de bureau, le développement de l'entreprise, la construction culturelle et d'autres aspects d'une compréhension globale.

Dirigé une ligne a visité la zone d'affichage de la construction de la culture d'entreprise de l'entreprise, le hall des bureaux, visité notre laboratoire, le directeur général joyce pour les dirigeants en détail la division de nos produits et applications, le leadership de notre évaluation de produits très apprécié et aimé, en haut -accélérer le développement de GESTION a exprimé ses louanges.

(Visite de la zone d'exposition de la construction de la culture d'entreprise de l'entreprise)

Et puis a conduit les dirigeants au forum de la conférence, le directeur général de joyce à l'arrivée de la direction de la ville a exprimé un accueil chaleureux, et a présenté le développement de l'entreprise et le futur grand plan directeur, GESTER dans la conception et la fabrication d'équipements de test pour plus plus de 20 ans d'expérience, leader maintenant de l'industrie et jouer un rôle important dans l'amélioration de la qualité des produits de jouets, textile, des chaussures et un meuble fabricants, et croient que sous le soin des dirigeants du gouvernement municipal, GESTER peut se concentrer sur l'avenir, le mécanisme d'innovation est la prochaine étape dans le développement de l'entreprise pour construire une base solide !

(Joyce a souhaité la bienvenue aux dirigeants)

(Les dirigeants gouvernementaux ont donné des conseils sur place à GESTER)

Grâce à cette inspection, GESTION s'efforcera de fournir un meilleur service aux clients, assumera également la responsabilité sociale, ensemble pour construire un meilleur Quanzhou.